旭化成グループの一員として、生産設備のメンテナンスを担当する正社員の募集です！
夜勤なし、残業も月15時間程度とワークライフバランスを重視できます◎
■業務詳細
日々の設備の故障や不具合に対応し、自分で修理できる場合は行います。難しい場合はメーカーへ修理依頼や工事計画の調整を行います🛠️
半年〜1年かけて工場全体の定期点検を実施し、予防保全の活動（資料作成、設備提案）にも取り組みます。
当社の工場には、高機能樹脂を生産する二軸押出機や、計量・充填・包装を行うオートパッカーなど、合計約15ラインの機器があります。
■この求人の魅力・働き方
残業は月10H～20Hで働きやすい環境です。生産時期以外に設備点検を行うため、夜勤はありません😊
入社時は、設備保全のメイン担当者（未経験からスタートした30代の穏やかな方）からマンツーマンで教育を受けられます。
未経験の方も安心してスキルアップできる環境です！
資格取得支援制度や研修支援制度も充実しており、長期的なキャリア形成をサポートします✨
正社員
■必須要件
・高卒以上
・職種未経験OK
・業種未経験OK
・第一種電気工事士または第二種電気工事士の資格を保有する方
・機械メンテナンスのご経験もしくは高専や電気系学部・学科卒の方
■歓迎要件
(歓迎要件に関する記載は見当たりません)
年収320万円～480万円
給与補足・福利厚生・受動喫煙防止措置など
・月給：200,000円～300,000円（基本給200,000円～250,000円を含む）
・賞与実績：基本給4か月分
・その他各種手当（通勤手当、家族手当、借家手当など）
・試用期間：3か月（変更なし）
・社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
・通勤手当（会社規定に基づき支給）
・家族手当（1人目10,000円、2人目6,000円、3人目以降5,000円/月)
・残業手当（残業時間に応じて1分単位で別途支給）
・借家手当（独身者25,000円、配偶者あり33,000円/月）
・在宅勤務（一部従業員利用可）
・リモートワーク可（一部従業員利用可）
・時短制度（一部従業員利用可）
・自転車通勤可（全従業員利用可）
・資格取得支援制度（全従業員利用可）
・研修支援制度（全従業員利用可）
・継続雇用制度（再雇用）（全従業員利用可）
・従業員専用駐車場あり（全従業員利用可）
・退職金制度
・健康診断
・出産・育児支援制度（全従業員利用可）
・勤務時間：8:30~17:30
・所定労働時間：8時間
・休憩：60分
・残業：月間平均20時間以下（夜勤なし）
・フレックスタイム制あり（コアタイム：10:00～15:00）
・年間休日：120日
・休日：完全週休二日制（日曜、祝日、その他会社規定による週休二日）
・休暇制度：有給休暇（入社半年経過時点で12日付与）、産休・育休
栃木県壬生町
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