【仕事内容】
～スタンダード上場・バス運賃箱トップシェアメーカーの完全子会社／年休125日／業績好調に伴う増員募集～

■業務概要
株式会社小田原機器の子会社として同社の製造製品の修理・保守・取付や業務委託として社外製品のメンテナンスをお任せします。

■業務詳細
株式会社小田原機器が製造しているバス運賃収受箱の故障などで自社に送付された機械を修理いただきます。
また、顧客先へ出張し該当製品を修理したり車載機器をバスに取り付けたりする業務もございます。
そのほか、大手コンビニに設置されている通信機器や駐車場の機械の保全を請け負っているため、顧客から要請があった時に現地へ訪問し修理やメンテナンスを行います。

■入社後の教育体制について
入社後は先輩社員とペアで仕事を行うため先輩社員の元でしっかりと技術を身に着けることが可能です。

■組織構成
24名（10代1名、20代9名、30代4名、40代4名、50代4名、60代2名）

■入社後の流れ
日勤から始め、自社に持ち込まれた機器の修理から経験を積みます。徐々に早番、遅番と順次業務の幅を広げ、社外でも対応ができると評価された段階で出張修理への同行が始まります。
基本的にペア制で業務を行うのでわからないことは先輩社員に聞きやすい環境です。
最終的には夜勤を含めた３交代制に移行していただき、出張対応のリーダーとして活躍していただくことを想定しております。

■働き方について
コンビニや駐車場といった顧客特性から修理対応は24時間体制で行っているため、シフト制を組んで顧客対応を行っております。
また全国のバス会社様がお客様であるため出張範囲も全国です。
※基本的に北関東、関東、東海が出張エリアで日帰りの出張で対応しています。
※計画的に組まれている修理案件は宿泊出張ですが、頻度は２～３か月に１回程度です。

■社風について
穏やかで温かい社員が多く、上下関係を問わず意見を言える風通しの良い環境です。

■同社の事業について